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頂管施工別淪陷“本位主義”的險境

     頂管施工廠家別淪陷“本位主義”的險境,成功是頂管施工廠家全體成員共同努力的結果,有的人自私自利,很難與別人合作,也很難認可別人的工作,這樣的人將會與助流氣墊廠家格格不入,無法融入團隊,即使有“一技之長”,也很難有施展的機會,無法為頂管施工廠家創造出價值。

    頂管施工廠家可以通過一些測試來識別員工是否有良好的團隊思惟,看看其個人的占有欲和表現欲的強烈程度。本文源自頂管施工http://www.itsoft.net.cn/。

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